Деятельность Центра SYSLAB в Комрате
|
Год назад в Комрате открылся Центр развития карьерного роста SYSLAB. По этому случаю состоялось мероприятие, в рамках которого были подведены итоги деятельности учреждения. В то же время директор Центра SYSLAB Светлана Георгиева вручила благодарственные письма партнерам из экономического, публичного и неправительственного секторов.
Мероприятие посетил создатель концепции SYSLAB Ян Йоханссон, который положительно оценил функционирование центра в Комрате. «Я рад видеть, как развивается Центр SYSLAB в Комрате, наблюдать за его успехами. Вдвойне отрадно наблюдать, как руководство здешнего Центра воплощает в жизнь методологию SYSLAB, приспосабливая ее к действительности. Приятно видеть, что она приносит плоды, а бенефициары этого центра получают пользу», — сообщил Ян Йоханссон.
Светлана Георгиева рассказала, каких результатов достиг за год SYSLAB. «За год была сделана очень хорошая работа. Было рекрутировано семь групп, а общее количество участников, которые посетили центр, составляет 66 человек. Из них 83% удачно трудоустроились. Это является не только нашим достижением, так как нам удалось достичь этих результатов непосредственно благодаря сотрудничеству и тесному диалогу с экономическими агентами, публичным и неправительственным секторами», — отметила Георгиева.
Она уточнила, что целью мероприятия является закрепление сотрудничества с партнерами Центра и выразить им благодарность. Заместитель мэра Комрата Максим Михайлюк подчеркнул, что SYSLAB занимается своевременным делом, учитывая нынешнюю ситуацию с безработицей. «Эта организация переориентирует людей с их основной профессии на другие, и они находят работу, платят налоги и видят своих родных и близких. SYSLAB предоставляет помощь в написании бизнес-проектов для получения грантов. Это очень актуально, потому что у нас с этим большая проблема. До недавнего времени мы вообще не знали, как это делается. У нас нет специалистов в этом плане», — подчеркнул Михайлюк.
Заместитель мэра отметил, что с грамотно написанными проектами можно привлечь много грантов и денежных средств, чтобы решать какие-то проблемы в Комрате, Гагаузии и Молдове: «Поэтому деятельность этого Центра — это большой вклад в развитие экономики и всех нас». Бенефициары Центра развития карьеры рассказали, как им помогло обучение в написании бизнес проектов и в получении грантовых средств на открытие своего бизнеса. «Во время обучения в написании бизнес-проектов мы гармонично перешли к написанию целевого проекта. Целью моего проекта было открытие мастерской по ремонту электромобилей и электрооборудования. Затем и грантодатели посчитали, что проект имеет право на реализацию, и выделили средства. На данный момент первый этап закончен – офисные помещения готовы. Следующий этап проекта — это капитальный ремонт мастерской, в которой мы будем готовить оборудование, чтобы в будущем оказывать такие услуги», — заявил директор предприятия «Инновацион Маллары» Николай Константинов.
«Когда я пришла в SYSLAB, мне была оказана качественная помощь в написании бизнес-проекта, которая оказалась настолько хорошей, что в результате на основании своего бизнес проекта мне удалось получить грант. Наши тренера пояснили нам, что это не так сложно. На данный момент мой детский развивающий центр, на создание которого я получила грант, уже функционирует в течение двух месяцев», — сообщила директор детского развивающего центра Наталья Пэкурару.
По ее словам, учреждение посещают более 25 участников. В рамках центра работает детский сад. Программой довольны и дети, и родители. За год работы Центра развития карьеры обучение в нем прошли 66 человек, из них мужчин — 24 и женщин — 42. Большая часть — 66% из них — это молодые люди в возрасте до 30 лет. |
